为了让公司员工塑造阳光心态，，，起劲面临事情、、、生涯中的难题，，，壹定发举行了“21天不诉苦”活动，，，取得了优异的效果和回声。。；；疃灿腥辔辉惫ぜ尤，，，在此次活动中，，，每一位加入者都有所收获，，，在分享交流会上，，，各人畅所欲言，，，谈论自己在这二十一天里与“诉苦”的小故事，，，或分享自己经由这次活动的感想感悟，，，或提出自己对这项活动的意见与建议,交流会现场洋溢着融洽的气氛。。。各人交流的主要内容有以下几点：

        1、、、合理的争辩不是诉苦，，，我们不可把所有的争辩都归于诉苦，，，人是感性动物，，，若要人做到全无争辩是不现实的，，，况且合理的争辩与诉苦也能增进事情的刷新，，，只有对现状有不知足的地刚刚会对未来有所期待，，，然后去起劲追求；；

        2、、、事情生涯中遇到让我们诉苦的事的时间，，，首先应当反思自己，，，由于许多时间，，，许多事情，，，没有人会做得都对，，，没有会所有准确，，，对自己的行为举行反思，，，发明了过失就实时予以纠正;若是没有反思，，，就很有可能会意识不到自己的过失，，，会不在意自己的过失行为给别人带来危险，，，会以为自己的行为是一直准确的，，，也很有可能会意思不到自己的行为不当；；

        3、、、当我们觉察自己要诉苦的时间，，，可以实验换个角度看待问题，，，负面情绪不但影响我们自己的事情效率，，，并且也会影响到身边的人，，，日常事情生涯中遇到让我们诉苦的事情的时间，，，试着换个解决方式，，，从起劲正能量的方面解决问题；；

        4、、、诉苦是最无用的事情，，，诉苦并不可解决我们所遇到的难题，，，与其怨天尤人，，，不如提升自己，，，起劲寻找解决问题的途径；；

        5、、、学会换位思索与自我反省，，，设身处地地为他人着想，，，想人所想，，，明确至上，，，这是人与人之间来往的基础。；；吾日三省吾身，，，欲胜人者必先自胜，，，欲论人者必先自论，，，欲知人者必先自知，，，明确自省，，，这是一种难能难堪的智慧；；做到换位思索与自我反省之后，，，生涯中让我们诉苦的事就会镌汰，，，正能量的气氛将会围绕我们。。。

        生涯中免不了有波折，，，会爆发对一些事情的不满，，，若是我们一味怨天、、、怨地、、、怨他人、、、怨运气，，，那么我们将生涯在一个全是诉苦的天下中，，，从加入这个活动最先，，，从现在最先，，，从身边每一件小事最先，，，改变壹定发语言、、、改变壹定发头脑，，，继而改变壹定发人生。。。